因教学工作需要，杭州经济技术开发区（以下简称开发区）中小学将面向社会统一公开招聘工作人员，根据杭州市人事局《关于贯彻落实国家人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的实施办法》（杭人政〔2006〕5号），现就有关事项公告如下：
一、基本情况
开发区共有文海实验学校等5家事业单位公开招聘33名中小学教师，5家单位均为财政补助事业单位。
二、条件和对象
浙江省内中小学校符合以下条件的在职教师。
（一）招聘条件
1、遵纪守法，热爱教育事业，有良好的职业道德；
2、身体健康，具备岗位所需的任职资格、职业（执业）资格及技能要求；
3、具备岗位要求的学历及专业、专业技术职称和资历；
4、具备招聘岗位要求的其他资格条件。
（二）招聘对象
1．在编教师：
（1）年龄35周岁以下（1974年1月1日以后出生，有关年龄条件的计算均以此类推），具有高级职称、省级综合性荣誉的可放宽到40周岁，截止到2009年6月30日从事中小学教学工作满2年及以上；
（2）具有相应的教师资格、职称、普通话（应聘语文教师岗位须具有二级甲等）、计算机、荣誉等证书；
（3）杭州市区以外任教的老师还须符合以下条件之一：①优秀教师（具有中级以上职称并取得县区级以上综合性荣誉）；②研究生学历并具有硕士及以上学位。
2．不在编教师：具有全日制普通高校本科及以上学历、杭州市区户口、35周岁以下和具有教师资格证的从事中小学教育教学工作的教师，且截止到2009年6月30日从事中小学教学工作满2年及以上。
以上“杭州市区”不含萧山区、余杭区。
各岗位具体招聘人数、对象和要求详见《杭州经济技术开发区中小学教师2009年6月份公开招聘计划》（附件1）。
三、报名和资格初审
1、报名时间：从6月20日至6月22日24时；
2、注册及报名：本次招聘采用网络方式报名。
网址：杭州经济技术开发区人才网/东部人才港)(
报考人员上网注册个人信息后，选择职位（专业）报名，逾期则不再受理注册及报名。
在此期间招录机关不作初审，报考人员可更改报考职位（专业）。开发区人劳局将于2009年6月24日、2009年6月26日在网上分别公布截至2009年6月23日、2009年6月25日24时各学校（专业）的报名人数。
3.资格初审
时间：2009年6月23日0时--6月23日24时。
对报考人员最后选定的职位（专业）进行资格初审，对初审未通过的人员将说明理由。在此期间报名系统不对报考人员开放。
4.查询并再次报名
时间：2009年6月24日0时--6月25日17时。
已报名人员登陆网上报名系统查询资格初审结果。通过的不能再报考其他职位（专业）；未通过的可再次报名并接受资格初审，资格初审在再次报名之日起2天内完成，初审的截止时间为2009年6月25日24时。
5.下载并打印准考证
通过资格初审的考生可于2009年6月26日14时--6月27日24时进入系统下载并打印准考证。
6、每位报考人员限报一个岗位，资格审查后报考人数不足招聘岗位计划1：3的，酌情核减或取消计划数。
四、考试和资格复审
考试包括笔试和，笔试成绩满分为100分，笔试主要考察考生教育理论、教材教法、学科专业知识等相关知识。考生必须凭准考证和身份证（两证缺一不可）参加笔试。笔试时间、地点详见《准考证》。
笔试结束后，统一划定笔试合格分数线，在规定时间内公布笔试成绩和合格分数线。同时，在笔试上线考生中，根据招聘岗位和笔试成绩按照比例从高分到低分确定对象，笔试成绩不合格者，不得进入面试。
面试形式、面试时间、地点另行通知。
面试前，将对面试对象进行资格复审。入围面试对象须携带相关证件（证明）材料，按规定的时间、地点接受资格复审，资格复审合格者方可参加面试。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不相符者，不得参加面试；本人未按时参加资格复审的，视作放弃面试资格。
资格复审后，某职位（专业）面试人员不足的，酌情核减或取消计划数。
五、体检和考核
根据考生总成绩由高到低按应聘岗位确定相应的体检和考核对象。体检标准按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。若体检对象是在职人员，需提供任职学校同意调动证明，公办教师调动证明需加盖教育主管部门公章。如在规定时间内不能提供证明，则不予录用。
体检合格人员进入考核，如考核中发现有不合格或不符合招录条件的，不予录用。
六、公示及聘用
经考核合格人员，按择优原则确定拟录用人员人选，并在杭州经济技术开发区人才网（东部人才港）予以公示。公示期内无异议的，在公示结束后，按照相关规定，签订聘用合同，办理聘用手续。批准聘用人员必须在规定的时间内报到，如逾期不能报到，或发现有不符合报考资格聘用条件的，取消聘用资格。
 

二〇〇九年六月十七日