2009年山西博物院招聘简章
时间:2011-01-24 11:15来源: 作者: 点击:次
山西博物院为山西省文物局直属事业单位,是山西省最大的文物收藏、保护、研究和展示中心。位于太原市风景秀丽的汾河西岸,因事业发展需要,现面向社会公开招聘48名合同制工作人员。
一、招聘原则和方式注重德才兼备用人标准,向大学毕业生倾斜, 坚持公开、公正、 竞争、择优录取的原则,采用能力素质综合测试方式,面向社会公开招聘。
二、招聘条件
1、坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策;
2、身体健康、遵纪守法、品行端正、无不良记录;
3、具体岗位、学历、专业及技能条件要求;(详见附表)
三、工作时间及相关待遇
1、工作时间
(1)公众服务部全岗:每天9:00-17:00,每周一公休,其余时间调休。
(2)其他部门:每天8:00-12:00 14:00-18:00,周六、周日休息。
2、相关待遇
(1)工资:参照山西省事业单位工资管理办法和本人从事岗位定级发放,并可享受绩效和各项福利补贴。
(2)保险:按国家规定缴纳社会保险(五险:养老、医疗、工伤、失业、生育)。
四、报名
(一)时间和地点时间:2009年6月15日-6月21日地点:山西人才市场(太原市并州北路26号)
(二)相关手续本人持身份证、毕业证、学位证(09级应届毕业生可持就业推荐表)、职业资格证、报考岗位所需的相关证件资料及近期同底免冠1寸照片3张,经用人单位初审合格后,填写《报名表》。
五、综合能力及素质测试
(一)笔试根据报考岗位相应为《公共A》、《公共B》。试卷为百分制,笔试成绩低于60分者,不进入技能测试程序。
(二)专业技能测试采取现场技术操作、场景等方式,测试成绩不合格者,不进入体检程序。
(三)体检参照《录用公务员体检标准》的有关规定。
(四)综合素质测试采用现场抽签问答、提问等方式。
以上具体测试时间、地点另行通知。
六、录用根据综合素质测试成绩由高到低,经山西博物院招聘工作领导组研究决定录用人员,签定劳动合同,协助办理相关手续。
录用人员按规定实行试用期制度,不合格者除劳动合同。
本简章由山西博物院人力资源处负责解释。
山西人才市场报名咨询电话:0351-4932599 4932365
山西博物院咨询电话: 0351-8789024
招聘岗位条件表下载:
山西博物院
二〇〇九年五月三十日
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