根据湖南省人事厅《关于转发<事业单位公开招聘人员的暂行规定>的通知》(湘人发[2005]171号)精神,按照事业单位人事制度改革的基本要求,结合我队实际情况,经大队研究决定,2009年拟向社会公开招聘大学毕业生24名,招聘实施方案如下:
一、组织领导
在省人事厅和核工业地质局人事处的领导下、大队纪检监察部门的监督下,大队成立招聘工作领导小组,负责招聘工作有关事宜。
二、招聘原则
坚持德才兼备、公平公开、择优录用的原则。做到信息公开、过程公开、结果公开,自觉接受社会及有关部门监督。
三、招聘条件
(一)坚持党的路线、方针、政策,品行端正,遵纪守法。
(二)爱岗敬业,乐于奉献,具有强烈的事业心和责任心。
(三)具备岗位所需的专业技能和身体条件。
(四)身体健康,年龄在28周岁以下(1981年6月30日以后出生)。
四、招聘岗位及要求
五、招聘工作程序
(一)发布公告
招聘信息通过湖南省人事编制网站(网址:http://www.hnrst.gov.cn/)向社会公开发布。
(二)报名
1、报名时间:2009年6月9日---2009年6月30日17时止。
2、报名方法:请应聘者携带本人简历、身份证、学历证书、学位证原件及复印件(应届毕业生提供由学校加盖公章的成绩单复印件)到大队人力资源部报名,或将报名材料发至邮箱报名。
(三)考试方法
1、开考比例:岗位招聘人数与岗位应聘人数的比例不低于1:3,低于1:3比例的取消考试,特殊岗位确属急需进才,经报请主管部门和人事行政部门同意后,可适当降低开考比例。
2、考试方式:采取笔试(占40分)、(占60分)方式进行。笔试、的时间及具体事宜另行通知应聘人员。
3、笔试:应聘平面设计、物业管理、法律、会计专业的人员进行笔试。笔试主要对应聘者的政治理论、公共知识和写作水平进试。全日制本科及以上应聘地勘专业的人员不进行笔试,经资格审查符合条件的人员直接进入面试。
4、面试
根据考试成绩,由高分到低分按1:3的比例确定人员进行面试。面试主要对考生的专业实务能力、应变能力、表达能力等方面进行评价。
5、体检:
根据笔试、面试综合成绩排名先后,按1:1的比例确定体检人员,体检参照公务员录用体检标准执行。有体检不合格的,按应聘同一职位人员综合成绩排名先后依次递补。
六、公示
根据笔试、面试和体检结果,招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员,并将拟聘用人员名单在湖南省人事编制网站公示一周。
七、聘用及待遇
公示无异议后,办理聘用手续,被聘用人员与大队签订聘用合同,实行试用期(试用期为六个月)。被聘人员享受事业单位编制内同类人员工资待遇。
八、联系方式
联 系 人:成智胜
联系电话:13974808230 0731-8233650 8233651
电子邮箱:
单位地址:长沙市天心区中意二路509号
邮政编码:410119
湖南省核工业地质局三○三大队
二○○九年六月八日
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